Pracownik biurowy z elementami kadr i płac
Pracownik biurowy z elementami kard i płac
LINK DO SZKOLENIA ON LINE TUTAJ
- Cel edukacyjny
Szkolenie Pracownik biurowy z elementami Kadr i płac potwierdza wiedzę, umiejętności i kompetencje społeczne osób pracujących w działach finansowo – księgowych, kancelariach i biurach doradztwa z zakresu księgowości i Human Resources.
- Efekty uczenia się
1. Umiejętność organizacji pracy na stanowisku Pracownik Biurowy z el. Kadr i Płac
2. Podstawowa wiedza z zakresu Prawa Pracy i zasad BHP
3. Znajomość dokumentacji związanej z procesem zatrudnienia pracownika
4. Umiejętność samodzielnego prowadzenia dokumentacji pracowniczej, w tym różnego typu omów cywilno-prawnych
5. Znajomość dokumentacji i procedur związanych z rozwiązaniem stosunku pracy
6. Umiejętność samodzielnego naliczania wynagrodzeń, znajomość prawodawstwa związanego ze składnikami wynagrodzenia
7. Wiedza z zakresu wyliczania urlopu wypoczynkowego i urlopu bezpłatnego
8. Znajomość procedur tworzenia dokumentacji wynagrodzeń
9. Wiedza dotycząca obowiązków pracodawcy z zakresu rozliczeń publicznoprawnych
10. Wiedza dotycząca obowiązków pracodawcy jako podatnika w rozliczeniu z Urzędem Skarbowym
11. Wiedza na temat naliczania podatku dochodowego od osób fizycznych
12. Obsługa programu Płatnik, Symfonia Kadry i Płace
13. Wiedza dotycząca zasad przechowywania i archiwizacji dokumentów księgowych
14. Umiejętność logicznego myślenia
15. Rozwinięte umiejętności komunikacyjne
16. Wiedza na temat zarządzania sobą w czasie
Harmonogram
Pracownik biurowy z elementami kadr i płac
- 8:30 - 15.00
- 8.04.2021
- Organizacja pracy biurowej, Struktura organizacyjna, Rola informacji w organizacji i sposób jej przepływu, Komunikacja w organizacji, Ćwiczenia praktyczne – struktura organizacyjna
- 8.30 - 15.00
- 9.04.2021
- Zarządzanie czasem w organizacji, Narzędzia i metody związane z planowaniem czasu pracy, Narzędzia usprawniające pracę w biurze, Zajęcia praktyczne związane z wykorzystaniem platform internetowych
- 8.30 - 15.00
- 12.04.2021
- Korespondencja służbowa, zasady redagowania pism, Dokumentacja biurowa, Formatowanie dokumentacji biurowej - korespondencja seryjna itp., Tajemnica służbowa i ochrona danych osobowych, Bezpieczeństwo i higiena pracy, Obowiązki pracodawcy i pracownika w zakresie BHP, Ergonomia stanowiska pracy
- 8.30 - 15.00
- 13.04.2021
- Pojęcie i funkcje zarządzania zasobami ludzkimi oraz modele polityki personalnej, Planowanie zasobów ludzkich, Zasady, metody i rodzaje rekrutacji pracowników, Narzędzia rekrutacyjne, Proces rekrutacji pracowników, Wdrożenie nowego pracownika, Szkolenie, motywowanie i ocena pracowników
- 8.30 - 15.00
- 14.04.2021
- Źródła prawa pracy i podstawowe zasady prawa pracy, Strony i istota stosunku pracy, Umowy cywilnoprawne, Przyjęcie pracownika do pracy, Badania lekarskie i szkolenia BHP, Dokumentacja pracownicza, Inne formy zaangażowania pracowników, Monitoring
- 8.30 - 15.00
- 15.04.2021
- Komunikacja (werbalna, niewerbalna, kanały, funkcje), Mowa ciała, Typy osobowości, Testy określające osobowość
- 8.30 - 15.00
- 16.04.2021
- Życiorys (CV) – prawidłowa redakcja, istotne informacje i błędy, List motywacyjny – zasady, błędy i wskazania, Rozmowa kwalifikacyjna – ćwiczenie, Planowanie zasobów ludzkich – ćwiczenie
- 8.30 - 15.00
- 19.04.2021
- Urlopy, Urlopy - ciąg dalszy, Zwolnienia lekarskie
- 8.30 - 15.00
- 20.04.2021
- Style kierowania, Tworzenie i zarządzanie kadrami, Motywowanie pracowników, Ocena pracowników
- 8.30 - 15.00
- 21.04.2021
- Cele i skutki konfliktu, Strategie zarządzania konfliktem, Skuteczność i metody zarządzania konfliktem
- 8.30 - 15.00
- 22.04.2021
- Wynagrodzenie za pracę i zasady jego ustalania, Czas pracy i jego ewidencja, Praca w godzinach nadliczbowych, Dokumentacja wynagrodzeń
- 8.30 - 15.00
- 23.04.2021
- Ćwiczenia praktyczne – wyliczenie długości należnego urlopu, Ćwiczenia praktyczne – obliczanie ekwiwalentu za urlop, Lista płac, Ćwiczenia praktyczne – obliczanie wynagrodzenia za pracę
- 8.30 - 15.00
- 26.04.2021
- Świadczenia pracownicze, Delegacje i podróże służbowe, Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, Świadczenia związane z BHP, Pozostałe świadczenia
- 8.30 - 15.00
- 27.04.2021
- Zasady popytu i podaży pracy, Instytucje runku pracy, Bezrobocie, Instrumenty rynku pracy
- 8.30 - 15.00
- 28.04.2021
- Ochrona stosunku pracy przed zwolnieniem, Zwolnienia grupowe, Wypowiedzenie i wygaśnięcie stosunku pracy, Obowiązki pracodawcy związane z rozwiązaniem umowy o pracę, Świadectwo pracy, Ekwiwalent za niewykorzystany urlop, Odprawy, Referencje
Najnowsze komentarze